COMPETENCIAS GENERALES

  • Poseer y comprender conocimientos que aporten una base u oportunidad en el desarrollo y/o aplicación de ideas en el ámbito 

  • Saber aplicar los conocimientos adquiridos y su capacidad de resolución de problemas en entornos nuevos o poco conocidos 

  • Ser capaces de integrar conocimientos y enfrentarse a la complejidad de formular juicios a partir de informaciones que incluyan reflexiones sobre las responsabilidades sociales y éticas vinculadas a la aplicación de sus conocimientos y juicios

  • Comunicar sus conclusiones a públicos especializados y no especializados de un modo claro y sin ambigüedades

  • Tener espíritu crítico y constructivo

  • Adoptar una actitud resolutiva ante problemas en la realidad laboral

  • Fomentar la capacidad de trabajar en equipo y cooperar

  • Aprender a investigar en el campo deportivo y plasmar los resultados en pequeños trabajos/proyectos

  • Desarrollar la creatividad del alumnado

  • Fomentar la capacidad de liderazgo

  • Desarrollar la apertura y la flexibilidad del alumnado para aplicar sus conocimientos y hacer el cambio a nuevas oportunidades

  • Promover la orientación a la calidad y a la mejora continua

  • Aplicar herramientas y metodologías que facilitan el pensamiento creativo e innovador en las situaciones cotidianas ligadas en el entorno de los negocios deportivos. 

  • Favorecer las buenas prácticas en la gestión de las organizaciones deportivas

  • Aplicar el método de investigación científica para la mejora de la tarea profesional.

  • Tener conocimientos básicos de análisis estadístico de datos.

  • Adquirir habilidades para la gestión de grupos de trabajo

  • Saber planificar, desarrollar y evaluar planes estratégicos

COMPETENCIAS ESPECÍFICAS

  • Cuantificar el peso económico del sector del deportivo dentro de la estructura económica de un territorio e identificar sus fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas.

  • Aplicar los conocimientos teóricos propios del sector deportivo a la experiencia profesional

  • Saber analizar los sistemas deportivos municipales.

  • Disponer de habilidades de gestión y marketing para puestos de responsabilidad en instituciones deportivas

  • Adquirir la capacidad de gestionar el deporte y las instituciones deportivas en un ambiente global y variado 

  • Identificar los retos que afrontan en la actualidad los gestores y organizadores de eventos deportivos

  • Conocer la cultura (valores, normas no escritas, filosofía…) de las organizaciones deportivas

  • Describir el marco socioeconómico y legal en el que se encuentran las empresas deportivas para realizar una gestión estratégica.

  • Reconocer, negociar y utilizar los recursos financieros disponibles para gestionar sosteniblemente una entidad deportiva.

  • Identificar indicadores que permitan desarrollar el potencial de las personas que integran una empresa deportiva. Dominar las técnicas de coaching con el fin de mejorar las relaciones en los entornos laborales

  • Diseñar la gestión comercial de productos y servicios deportivos a través de estrategias y planes de marketing

  • Gestionar económicamente infraestructuras e instalaciones deportivas

  • Planificar y gestionar eventos de carácter deportivo.

  • Comprender el marco jurídico, las estructuras y el funcionamiento de las organizaciones deportivas, identificando las responsabilidades jurídicas del ejercicio de la profesión en el ámbito de las organizaciones deportivas

  • Elaborar un Plan de Negocio o un proyecto relacionado con la gestión deportiva

  • Saber organizar un evento u organización deportiva a gran escala

  • Saber adecuar las propuestas relacionadas con los espacios, equipos y materiales deportivos con las personas que los utilizarán

  • Saber gestionar grandes instalaciones deportivas y Conocer los modelos de control de la calidad de los servicios deportivos

  • Realizar presupuestos viables y realistas de acuerdo con los fines de la organización.